残業問題って、人によって論点違いすぎるよね

残業に対する問題って、人によってどこをどういうスタンスで見ているかが結構違ってるよね。いくつかの例を挙げてみます。

残業は問題
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┣残業自体ダメ派
┃┣「残業はマネジメントの失敗」
┃┗「残業させる管理者・経営者は無能」
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┣長すぎる残業はダメ派
┃┣「業務量に波があるのは当然」
┃┣「残業が発生するのも仕方ない」
┃┣「でも、上限月100時間って何？」
┃┗「未満か以下か、論点そこじゃない」
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┣恒常的な残業はダメ派
┃┣「残業が長くなる月もあるだろう」
┃┣「でも、毎月長時間はおかしくね？」
┃┗「人を雇うか、仕事を減らすべき」
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┣つきあい残業はダメ派
┃┣「やるべき仕事があるならわかる」
┃┣「でも、ないなら帰らせろ」
┃┗「協調性とか関係ないだろ」
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┣終わったのに帰れないのはダメ派
┃┣「仕事が早いのは能力ややる気の差」
┃┣「でも、なぜ先に帰ると暇人扱い？」
┃┗「なぜ追加の仕事まで来る？」
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┣無能な奴の残業はダメ派
┃┣「仕事が多い奴の残業、はわかる」
┃┣「仕事が遅い奴の残業、はわからん」
┃┣「残業代目当てだろ？」
┃┗「わざとゆっくりやってんだろ？」
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┣残業の多さがアピール手段なのはダメ派
┃┣「一生懸命な人が出世するべき」
┃┗「でも、残業時間でアピールは古い」
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┣残業代が払われないのはダメ派
┃┣「金をくれるなら、残業は問題ない」
┃┗「サービス残業？　は？」
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┣名ばかり管理職はダメ派
┃┣「昇格自体は良いこと」
┃┣「でも、中身のない昇格は意味不明」
┃┗「残業代を払わないためなら許せん」
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┣実質残業なのに考慮しないのはダメ派
┃┣「時間外労働への残業代は当然」
┃┣「でも休日の電話や待機時間は？」
┃┣「資格の勉強やスキルアップは？」
┃┗「実質残業では？」
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┣残業時間だけ減らすのはダメ派
┃┣「会社が問題に取り組むのは良い」
┃┣「でも、仕事量が不変なら無理」
┃┗「生産性向上にも限界がある」
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┣抜け道のある政策はダメ派
┃┣「政府が問題に取り組むのは良い」
┃┣「でも、罰則がないなら、意味ない」
┃┗「悪用されるなら、ないほうがマシ」
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つづく…

ざっと挙げただけなんだけど、もっといろいろありそう。